In 5 stappen naar de juiste match

Hoe werkt het?

Een nieuwe baan kiezen is een grote stap. Wij begeleiden je van begin tot eind.

Stap 1

Kennismaking

We beginnen met een persoonlijk gesprek. Geen standaard intake, maar een echt gesprek waarin we jou leren kennen: wat heb je gedaan? Waar ben je goed in? En vooral: waar wil je naartoe?

We kijken samen naar jouw werkervaring, wat je belangrijk vindt in een baan en waar je naartoe wilt groeien. Hoe beter wij jou begrijpen, hoe beter we je kunnen helpen.

Stap 2

Gerichte zoektocht

Na de kennismaking gaan wij voor je aan de slag. We zoeken geen snelle plaatsing, maar een baan die écht bij je past. We kijken naar functies waar jij kunt groeien, beter kunt verdienen en voor langere tijd kunt blijven.

Je hoeft dus niet zelf eindeloos te zoeken. Wij brengen jou in contact met werkgevers die bij je passen.

Stap 3

Goede voorbereiding

Hebben we een interessante vacature voor je gevonden? Dan bereiden we je goed voor.

Je weet vooraf:

wat voor werk je gaat doen
wat het salaris is
wat er van je verwacht wordt

We helpen je ook met het gesprek met de werkgever en alle praktische zaken die voorbijkomen. Hierbij geven we uitleg in je eigen taal (bijvoorbeeld Pools). Zo ga je met vertrouwen het gesprek in en krijg je geen verrassingen achteraf.

Stap 4

Start bij een nieuwe baan

Is er een match? Dan regelen wij alles voor je. Denk aan je contract (duidelijk uitgelegd), administratie en documenten en natuurlijk het contact met je nieuwe werkgever. Alles wordt stap voor stap met je doorgenomen, zodat jij precies weet waar je aan toe bent.

Stap 5

Begeleiding na je start

Ook nadat je begonnen bent, blijven we betrokken. We checken regelmatig of je werk bevalt, of alles duidelijk is en of je nog vragen hebt.

Loop je ergens tegenaan? Dan kun je altijd bij ons terecht. We zorgen dat jij goed op je plek zit én blijft groeien.